{"id":30205,"date":"2020-06-30T09:18:51","date_gmt":"2020-06-30T12:18:51","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sincomam.org.br\/?p=30205"},"modified":"2020-06-30T09:18:51","modified_gmt":"2020-06-30T12:18:51","slug":"covid-19-petrobras-prorroga-teletrabalho-ate-o-fim-do-ano","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/covid-19-petrobras-prorroga-teletrabalho-ate-o-fim-do-ano\/","title":{"rendered":"Covid-19: Petrobras prorroga teletrabalho at\u00e9 o fim do ano"},"content":{"rendered":"<p><strong><em>Medida \u00e9 adotada para proteger sa\u00fade dos funcion\u00e1rios<\/em><\/strong><\/p>\n<p>A Petrobras decidiu prorrogar at\u00e9 31 de dezembro deste ano o teletrabalho (tamb\u00e9m conhecido pelo termo ingl\u00eas home office), devido \u00e0 pandemia do novo coronav\u00edrus. Segundo a estatal, a medida foi tomada de forma preventiva, para proteger a sa\u00fade de seus funcion\u00e1rios.<\/p>\n<p>Parte da equipe da empresa est\u00e1 trabalhando a dist\u00e2ncia, ou seja, em casa ou em outro lugar fora do ambiente regular de trabalho devido \u00e0 pandemia.<\/p>\n<p>&#8220;A Estrutura Organizacional de Resposta (EOR), formada por representantes de diversas \u00e1reas da companhia com o objetivo de coordenar a\u00e7\u00f5es de preven\u00e7\u00e3o ao coronav\u00edrus para prote\u00e7\u00e3o aos colaboradores, continuar\u00e1 monitorando os cen\u00e1rios interno e externo, com avalia\u00e7\u00e3o constante das decis\u00f5es tomadas, tendo sempre como foco a seguran\u00e7a de todos. Em fun\u00e7\u00e3o de uma poss\u00edvel mudan\u00e7a de cen\u00e1rio da pandemia e dos locais em que a Petrobras atua, as datas de retorno poder\u00e3o ser alteradas&#8221;, diz a empresa em nota.<\/p>\n<p>A Petrobras tamb\u00e9m dar\u00e1 uma ajuda de custo de R$ 1 mil para a compra de equipamentos ergon\u00f4micos. A empresa destaca, no entanto, que algumas atividades podem voltar ao trabalho presencial antes do fim do ano, caso haja necessidade.<\/p>\n<p>&#8220;Nesses casos, a transi\u00e7\u00e3o ser\u00e1 segura e gradual, em ondas, seguindo uma rigorosa an\u00e1lise, que levar\u00e1 em considera\u00e7\u00e3o as atividades, a sa\u00fade e seguran\u00e7a dos empregados, a localidade e a regula\u00e7\u00e3o estabelecida por estados e munic\u00edpios, assim como as orienta\u00e7\u00f5es das autoridades sanit\u00e1rias&#8221;.<\/p>\n<p>Nas \u00e1reas operacionais onde n\u00e3o \u00e9 poss\u00edvel fazer teletrabalho, a Petrobras informou que manter\u00e1 medidas preventivas para reduzir o grau de exposi\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios ao v\u00edrus.<\/p>\n<p>&#8220;Este momento evidencia que a transforma\u00e7\u00e3o digital est\u00e1 ocorrendo de forma consistente e acelerada. A Petrobras est\u00e1 estudando a implanta\u00e7\u00e3o permanente do teletrabalho at\u00e9 tr\u00eas dias por semana, observados os crit\u00e9rios de elegibilidade e mediante an\u00e1lise gerencial. O modelo permanente ainda est\u00e1 sendo elaborado e s\u00f3 ter\u00e1 in\u00edcio ap\u00f3s a conclus\u00e3o do presente modelo transit\u00f3rio regido em fun\u00e7\u00e3o da pandemia&#8221;.<\/p>\n<p>Fonte: Ag\u00eancia Brasil<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Medida \u00e9 adotada para proteger sa\u00fade dos funcion\u00e1rios A Petrobras decidiu prorrogar at\u00e9 31 de dezembro deste ano o teletrabalho (tamb\u00e9m conhecido pelo termo ingl\u00eas&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1182,"featured_media":28309,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[2752,2751,217,516,58,3301],"class_list":["post-30205","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias","tag-coronavirus","tag-covid-19","tag-funcionarios","tag-medida","tag-petrobras","tag-teletrabalho"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30205","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1182"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=30205"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30205\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":30206,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30205\/revisions\/30206"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/28309"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=30205"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=30205"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=30205"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}