{"id":27319,"date":"2018-07-02T01:48:19","date_gmt":"2018-07-02T04:48:19","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sincomam.org.br\/?p=27319"},"modified":"2018-06-28T12:48:57","modified_gmt":"2018-06-28T15:48:57","slug":"petrobras-estuda-propor-novo-plano-da-petros-para-acabar-com-as-contribuicoes-extraordinarias","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/petrobras-estuda-propor-novo-plano-da-petros-para-acabar-com-as-contribuicoes-extraordinarias\/","title":{"rendered":"Petrobras estuda propor novo plano da Petros para acabar com as contribui\u00e7\u00f5es extraordin\u00e1rias"},"content":{"rendered":"<p>Para tentar acabar definitivamente com os constantes d\u00e9ficits do principal plano da Petros &#8211; Plano Petros do Sistema Petrobras (PPSP) &#8211; a Petrobras estuda a cria\u00e7\u00e3o de um novo plano, que prev\u00ea a migra\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio definido para contribui\u00e7\u00e3o definida. De acordo com fontes pr\u00f3ximas, a ideia \u00e9 que os cerca de 56 mil empregados da ativa e aposentados que participam do fundo migrem de forma volunt\u00e1ria. A informa\u00e7\u00e3o foi antecipada nesta ter\u00e7a-feira pelo jornal Valor Econ\u00f4mico e confirmada pelo GLOBO.<\/p>\n<p>A proposta, que ainda est\u00e1 em est\u00e1gio inicial, tem como objetivo principal acabar com as contribui\u00e7\u00f5es extraordin\u00e1rias que v\u00eam sendo descontadas entre todos os participantes do fundo, desde mar\u00e7o, para cobrir um d\u00e9ficit atuarial de R$ 17,7 bilh\u00f5es. A Petrobras pretende, inclusive, consultar o Tribunal de Conta da Uni\u00e3o (TCU) a respeito.<\/p>\n<p>&#8211; N\u00e3o tem outra sa\u00edda sen\u00e3o promover uma mudan\u00e7a nesse plano. Como est\u00e1 estruturado em benef\u00edcio definido, n\u00e3o adianta, vai ter sempre um d\u00e9ficit em cima do outro. A cria\u00e7\u00e3o desse novo plano \u00e9 um caminho, mas nada est\u00e1 ainda decidido &#8211; disse um executivo pr\u00f3ximo estatal.<\/p>\n<p>Por conta do in\u00edcio das contribui\u00e7\u00f5es extraordin\u00e1rias, muitos empregados da ativa e aposentados entraram na Justi\u00e7a e ganharam a\u00e7\u00e3o contr\u00e1ria \u00e0 cobran\u00e7a. Do valor total do d\u00e9ficit da Petros, a Petrobras e a BR Distribuidora, que s\u00e3o as patrocinadoras do fundo, contribuir\u00e3o com R$ 13,7 bilh\u00f5es, enquanto que 56 mil participantes do PPSP contribuir\u00e3o com R$ 14 bilh\u00f5es, que ser\u00e3o pagos ao longo dos pr\u00f3ximos 18 anos.<\/p>\n<p>Atualmente praticamente nenhum plano de previd\u00eancia utiliza a modalidade de benef\u00edcio definido, que permite aos participantes escolherem o valor que pretendiam receber na aposentadoria. Agora os planos s\u00e3o de contribui\u00e7\u00e3o definida, como \u00e9 o caso do outro plano da Petros, o PP-2. Nesse caso, o participante o converte para uma poupan\u00e7a transformada em maior renda poss\u00edvel, ou resgata os valores de forma integral.<\/p>\n<p>Fonte: O Globo<\/p>\n<div class=\"jwDisqusForm\"><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Para tentar acabar definitivamente com os constantes d\u00e9ficits do principal plano da Petros &#8211; Plano Petros do Sistema Petrobras (PPSP) &#8211; a Petrobras estuda a&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1182,"featured_media":18619,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"class_list":["post-27319","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/27319","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1182"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=27319"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/27319\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":27320,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/27319\/revisions\/27320"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18619"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=27319"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=27319"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sincomam.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=27319"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}